Vad är det dyraste ni tagit med/ "snattat" från eran arbetsplats?

[PKtarzan]

Vilka jävla ligister vi har här i tråden!

[PKtarzan]

Kom på en sak jag snatta med mig faktiskt. Plockade med mig en 900g Ica Basic vinigummi från köket när jag var inne och jobbade en helg (var själv på hela företaget). Rättfärdigar detta med att den hade gått ut i April

[Rahf]

Ursprungligen postat av Diomedea exulans

Jag tolkade ditt inlägg som: ”Jag har aldrig stulit något, men jag vågar inte avslöja det, för det verkar för bra för att vara sant”.

Jamen absolut. Nu läser vi samma kapitel.

[trädgårdsmöbel]

Aldrig snattat något.

[Ett Orm]

En hel drös småsaker har det blivit under åren. Klädet, hanskar, batterier, ficklampor, knivar, slipstift ect men det var rätt länge sedan. Det var ju också något ansågs helt ok av resten att norpa något man behövde så länge det var förbrukningsvaror.
Snattat eller stulit utanför jobbet har jag dock aldrig gjort.

[Rahf]

Jag resonerar så här: om någon förbrukningsvara eller föremål utan egentligt värde för företaget bara ligger och skräpar i månader kommer jag först fråga vad som kommer hända med det, vänta en period, fråga igen, och därefter ta saken om inget har hänt.

[muddler]

Jag tog en kapsylöppnare på ett jobb jag hade 2004, har den fortfarande i min nyckelknippa och den har verkligen kommit till användning genom åren. Annars har jag faktiskt inte tagit någonting, så trist är jag!

[High1ander]

Ursprungligen postat av Diomedea exulans

Det finns jobb med total dödtid, där det verkligen inte finns något att göra periodvis. Man får alltså inte ens gå ifrån och städa lokalen eller något. Jag har jobbat på ett sånt jobb (telefonintervjuare, medan datorn hämtade telefonnummer fick man bara sitta och glo), kan tänka mig att vissa vaktjobb är likadana. Där tycker jag att man ska få surfa så mycket man vill under dödtiden, men det kanske säger sig självt.

Om det finns dödtid så visst surfa på, men ofta så är dötiden bara att man är för fin för att göra annat skit. Dvs. finns saker man kan göra (som ingår i jobbeskrivningen), men självklart finns det jobb där man är helt låst och inte kan göra något annat och då är slösurf ok. Som sagt jag slösurfar, men bara när jag är så säker jag kan vara på att saker är rätt inställt. Men har alldeles för ofta på jobben jag gör att t.ex. en grafiker inte kollar stavning och att allt funkar, och sen i TV-sändning väl märker att de stavat Stockkholm eller att tabellen inte har all grafik, etc... det är lugnt att göra fel, misstag, sånt händer, men det är inte OK att skita i och testa saker, det är inte ett misstag utan det är att skita i och göra sitt jobb. Mitt jobb är ändå skönt att när jag fuckar upp så är det inga liv på spel, men pallar inte alla dessa gamlingar som ligger med liggsår osv. utan att det inte märks, 110% att de som jobbar på sådana ställen då och då ska kolla sina mobiler o köra en candy crush istället för att kolla sånt.

[svenbanan]

Ursprungligen postat av High1ander

Håller jag med, men i praktiken så är det så på allt för många arbetsplatser att folk sitter på mobilen eller slösurfar istället för att jobba när det finns riktiga uppgifter att göra. Hur man gör på privata företag skiter jag i så länge ingen skada uppstår, men offentliga sektorn ska fan jobba när de är på jobbet.

Ursprungligen postat av High1ander

Om det finns dödtid så visst surfa på, men ofta så är dötiden bara att man är för fin för att göra annat skit. Dvs. finns saker man kan göra (som ingår i jobbeskrivningen), men självklart finns det jobb där man är helt låst och inte kan göra något annat och då är slösurf ok. Som sagt jag slösurfar, men bara när jag är så säker jag kan vara på att saker är rätt inställt. Men har alldeles för ofta på jobben jag gör att t.ex. en grafiker inte kollar stavning och att allt funkar, och sen i TV-sändning väl märker att de stavat Stockkholm eller att tabellen inte har all grafik, etc... det är lugnt att göra fel, misstag, sånt händer, men det är inte OK att skita i och testa saker, det är inte ett misstag utan det är att skita i och göra sitt jobb. Mitt jobb är ändå skönt att när jag fuckar upp så är det inga liv på spel, men pallar inte alla dessa gamlingar som ligger med liggsår osv. utan att det inte märks, 110% att de som jobbar på sådana ställen då och då ska kolla sina mobiler o köra en candy crush istället för att kolla sånt.

Man kan ju också tycka att det är upp till arbetsgivaren att hitta rätt nivå på hur mycket man ska förväntas jobba. Det finns ju vissa jobb där man hela tiden kan hitta fler arbetsuppgifter. Men frågan är ju hur mycket man egentligen som individ kan förväntas ta ansvar för.

Jag antar att man inom vården tex skulle kunna stressa runt hela dagen och jogga från patient till patient för att hinna med så många som möjligt, och när man går hem ändå ha vetskapen om att det skulle behövas ett helt gäng ytterligare anställda för att hinna med allting som skulle behövas. Sen efter ett antal år på detta sätt så pallar man inte mer och "går in i väggen". Så då kanske man borde tagit det lite lugnare istället för att stressa. Kanske borde man ha spelat lite candy crush emellanåt för att hämta andan.

Det är iaf den bilden man får utifrån hur landstingsanställda pratar.

Sen är det ju också rätt intressant att man tycker att de som jobbar inom den offentliga sektorn har större skyldighet att "jobba häcken av sig" än privatantällda. Jag tycker nog i princip likadant. Men om jag tänker efter lite så vet det väl tusan om det egentligen finns några belägg för att tycka det.

[High1ander]

Ursprungligen postat av svenbanan

Man kan ju också tycka att det är upp till arbetsgivaren att hitta rätt nivå på hur mycket man ska förväntas jobba. Det finns ju vissa jobb där man hela tiden kan hitta fler arbetsuppgifter. Men frågan är ju hur mycket man egentligen som individ kan förväntas ta ansvar för.

Jag antar att man inom vården tex skulle kunna stressa runt hela dagen och jogga från patient till patient för att hinna med så många som möjligt, och när man går hem ändå ha vetskapen om att det skulle behövas ett helt gäng ytterligare anställda för att hinna med allting som skulle behövas. Sen efter ett antal år på detta sätt så pallar man inte mer och "går in i väggen". Så då kanske man borde tagit det lite lugnare istället för att stressa. Kanske borde man ha spelat lite candy crush emellanåt för att hämta andan.

Det är iaf den bilden man får utifrån hur landstingsanställda pratar.

Sen är det ju också rätt intressant att man tycker att de som jobbar inom den offentliga sektorn har större skyldighet att "jobba häcken av sig" än privatantällda. Jag tycker nog i princip likadant. Men om jag tänker efter lite så vet det väl tusan om det egentligen finns några belägg för att tycka det.

Självklart är det viktigt att ha en bra nivå så man inte stressar ihjäl sig, men t.ex. på äldrevård så ska de isf. gå till IVO om saker är fel, osv... ska inte behöva vara "oj, vi har brustit i rutinerna"-skitsnacket när man i flera år har varit underbemannade. Alltså, jag har inget emot om man får ha 5 min "rast" varje timme och lalla runt, t.ex. så har ju folk rätt till sina jävla rökpauser och isf. borde folk ha rätt till en candy crush-paus också. Jag är inte emot fenomenet att man sitter på mobilen, bara att det ska "sneakas" runt, eller tron "det kostar inget", klart som fan det kostar.

[svenbanan]

Ursprungligen postat av High1ander

Självklart är det viktigt att ha en bra nivå så man inte stressar ihjäl sig, men t.ex. på äldrevård så ska de isf. gå till IVO om saker är fel, osv... ska inte behöva vara "oj, vi har brustit i rutinerna"-skitsnacket när man i flera år har varit underbemannade. Alltså, jag har inget emot om man får ha 5 min "rast" varje timme och lalla runt, t.ex. så har ju folk rätt till sina jävla rökpauser och isf. borde folk ha rätt till en candy crush-paus också. Jag är inte emot fenomenet att man sitter på mobilen, bara att det ska "sneakas" runt, eller tron "det kostar inget", klart som fan det kostar.

Min poäng var ju just att det verkar som att ansvaret att hitta "den rätta nivån" i stor utsträckning verkar läggas på de anställda inom vården, och att det nog kan vara jäkligt svårt att hitta denna nivå. Speciellt just med tanke på att det faktiskt är rätt så allvarliga saker på spel. Jag tror ju inte de vårdanställda är mindre medvetna om detta än vad du är. Så risken verkar ju överhängande att man då kanske "jobbar ihjäl sig", eftersom arbetsgivaren inte är tillräckligt tydlig (eftersom arbetsgivaren hoppas att de anställda ska göra "mer än de egentligen behöver", eftersom de har för få anställda). Och antingen blir man då utbränd, eller så inser man att arbetsgivaren utnyttjar sina anställda till att försöka "fylla igen hålen" som orsakas av för snål budget. Och så ruttnar man på systemet och jobbar mindre eftersom man hatar sitt jobb. Säkert att vissa också hittar rätt balans och inte ruttnar på jobbet. Men risken känns ju överhängande att många går på någon av de nitarna jag nämnde. Iaf om denna bilden av vården stämmer, vilket jag inte har tillräcklig insyn för att uttala mig om.

Och poängen med allt detta är alltså att det är arbetsgivarens och de som allokerar pengar via budgetens fel att dessa problem uppstår. Ifall folk sitter på fikarummet och spelar candy crush istället för att vända på patienter med liggsår kanske är ett fel som uppkommit pga andra brister än att candy crush spelarna har dålig människosyn och är lata och själviska.

Sen tror jag ju iofs att man förmodligen är en rätt usel människa på det stora hela om man sitter och rullar tummarna medans folk ligger och blir vanvårdade runt omkring dig. Så man kan nog inte helt skylla det på politiker och arbetsgivare. Men jag tror inte det enbart är de anställdas fel heller, och lösningen är nog inte så enkel som att "jobbar man åt landstinget ska man fanimig inte såsa på jobbet".

Det är iaf en teori.

[svenbanan]

Appropå det så blev jag plötsligt sugen på candy crush. Tror jag spelade det senast för fyra fem år sedan.

[Läskeblask]

Det finns 3 olika anställda

1. De som ger allt hela tiden

2. De som sköter sig men endå kan spela lite candycrush, dom flesta hör till denna kategori

3. De som så gott som skiter i allt och håller sig knappt på en nivå de inte får sparken typ

Med tiden så sjunker dom flesta sakta mot nr 3, särskilt dom som lagt märke till att det inte har nån betydelse i vilken kategori du ligger i för du får ingenting för det. På ett sätt förstår jag nr 3 om du tvättar gamlingar dagarna i ända med dålig lön och underbemanning men då borde man kanske byta karriär

[Ett Orm]

Ursprungligen postat av Läskeblask

Det finns 3 olika anställda

1. De som ger allt hela tiden

2. De som sköter sig men endå kan spela lite candycrush, dom flesta hör till denna kategori

3. De som så gott som skiter i allt och håller sig knappt på en nivå de inte får sparken typ

Med tiden så sjunker dom flesta sakta mot nr 3, särskilt dom som lagt märke till att det inte har nån betydelse i vilken kategori du ligger i för du får ingenting för det. På ett sätt förstår jag nr 3 om du tvättar gamlingar dagarna i ända med dålig lön och underbemanning men då borde man kanske byta karriär

Jag är en nr 2, vilket är synd eftersom jag skulle tycka det var roligare att vara 1. Men eftersom det inte lönar sig med en enda extra krona där jag är nu så käns det lite som att bli lurad när 3:or tjänar lika mycket.
Går hem med gott samvete, men inte mycket mer.

[Läskeblask]

Det värsta är att det inte är nr 1 som ofta ens är mellanchef. Ibland undrar man varför endel fått sina positioner.